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Java Backend Developer – Salle de marché – FR/EN

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d’un Java Backend Developer parlant Français et Anglais :

 

Vos principales responsabilités :

  • Contribution à l’évolution d’applications critiques pour la salle des marchés
  • Contribution à la conception et le développement des nouvelles fonctionnalités d'applications destinées à la salle de marché
  • Analyse et résolution des problèmes
  • Évolutions d’architecture du SI de la salle des marchés
  • Contribution au découpage et au chiffrage des développements à réaliser sur la base de « user stories »
  • Mise en place de la documentation technique des développements effectués
  • Mise en place et maintien des tests unitaires des développements effectués
  • Contribution au support de production
  • Contribution au release management et à la mise en production des différents livrables produits
  • Support sur la plateforme d'intégration continue (Jenkins, Nexus, Sonar, XlDeploy, Docker)
  • Réduction de la dette technique et l'amélioration de la couverture de tests
  • Projet Agile
  • Assistance dans les transformations globales de la banque (Agile@Scale,)
  • Contribution au chapter technique (partage de base de connaissance...)
  • Développements des fonctionnalités spécifiées par l'entité
  • Documentation des développements réalisés
  • Tests unitaires des développements réalisés
  • Suivi dans Jira
  • Mises en production
  • Support niveau 2 et 3

Votre profil :

  • Vous parlez français et anglais couramment
  • Vous êtes expert en : SQL et PL/SQL
  • Vous savez utiliser et êtes capable de vous évaluer sur :
    • Docker
    • Elastic Search & KIBANA
    • Oracle Database Entreprise Server
    • PostGreSQL
    • Sybase
    • Java
    • Maven
    • PL SQL
    • SONAR
    • Agile Scrum
  • Vous possédez un très bon esprit d'équipe
  • Vous êtes autonome, créatif, organisé et proactif
  • Curieux, vous êtes force de proposition afin d'améliorer la qualité de service de l'entité

Ce que l’on vous propose :

  • Saisissez l'opportunité de rejoindre notre « famille NSI », où les valeurs humaines restent au cœur de nos priorités
  • Formations
  • Environnement dynamique et d'innovation
  • Perspectives de carrière
  • Contrat permanent
  • Package salarial à la hauteur de vos compétences

Si vous ne recevez pas de réponse dans les 20 jours, vous pourrez considérer que nous ne pourrons pas donner suite à votre candidature.

recruitment@nsi.lu

 


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